Engineering candidate experience: Prompt Engineering y automatización aplicada al reclutamiento IT

Descubre cómo la inteligencia artificial y el Prompt Engineering están rediseñando la Selección IT. En esta sesión se analizarán patrones de prompts y estructuras de flujos automatizados aplicables al ciclo completo de talento, las mejores prácticas de optimización operativa y por qué el criterio humano se mantiene como el filtro ético de alto impacto. 

  • Patrones de diseño en Prompt Engineering: estructuras de prompts y flujos de trabajo aplicados al ciclo completo de atracción de talento IT.
  • Arquitectura de flujos automatizados: diseño de procesos eficientes para optimizar las tareas operativas de Selección IT sin perder cercanía ni trazabilidad.
  • Estrategias Human-in-the-Loop: integración de la IA como habilitador para que la empatía, la evaluación y la decisión final permanezcan guiadas por el criterio humano.

Speaker

Laura Cristina Niño Sanabria

Laura Cristina Niño Sanabria

Profesional de Atracción y Selección de Talento

Juan José Ochoa Cardona

Juan José Ochoa Cardona

Analista de Talento

Fecha y hora

Jueves 24 de septiembre

09:20 a.m. – 10:10 a.m.

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